ÄÄÇ»ÅÍÈ°¿ë´É·Â2±Þ 2012³â 2ȸÂ÷
  Ä«Å×°í¸® : ÄÄÇ»ÅÍÇϵå¿þ¾î   
 ³­À̵µ : Áß
  13. ´ÙÀ½ Áß ÄÄÇ»ÅÍ¿¡¼­ »ç¿ëÇÏ´Â ÇÏµå µð½ºÅ©ÀÇ ÆÄƼ¼Ç¿¡ ´ëÇÑ ¼³¸íÀ¸·Î ¿ÇÁö ¾ÊÀº °ÍÀº?
¨ç ÇϳªÀÇ ¹°¸®ÀûÀÎ ÇÏµå µð½ºÅ©¸¦ ¿©·¯ °³ÀÇ ÆÄƼ¼ÇÀ¸·Î ³ª´­ ¼ö ÀÖ´Ù.
¨è ÆÄƼ¼ÇÀ» ³ª´« ÈÄ¿¡ ÇÏµå µð½ºÅ©¸¦ »ç¿ëÇϱâ À§Çؼ­´Â Æ÷¸ËÀ» ÇØ¾ß ÇÑ´Ù.
¨é ÇϳªÀÇ ÇÏµå µð½ºÅ© ³»ÀÇ ¸ðµç ÆÄƼ¼Ç¿¡´Â µ¿ÀÏÇÑ ¿î¿µÃ¼Á¦¸¸ ¼³Ä¡ÇÒ ¼ö ÀÖ´Ù.
¨ê ÇϳªÀÇ ÆÄƼ¼Ç¿¡´Â ÇÑ °¡Áö ÆÄÀÏ ½Ã½ºÅÛ¸¸À» ¼³Ä¡ÇÒ ¼ö ÀÖ´Ù.

 

 

 

 

ȸ»ç¼Ò°³ | °³ÀÎÁ¤º¸Ãë±Þ¹æħ | ÀÌ¿ë¾à°ü | À̸ÞÀϹ«´Ü¼öÁý°ÅºÎ | ¿Â¶óÀÎÁö¿ø¼¾ÅÍ
 
°¡ÀÔ»ç½ÇÈ®ÀÎ

 

³ëµ¿ºÎ ¹Ù·Î°¡±â
HRD-Net ¹Ù·Î°¡±â
HRD Áö½ÄÁ¤º¸ DB
Áß¾Óº¸À°Á¤º¸¼¾ÅÍ
Q-Net ¹Ù·Î°¡±â
¾ÆÀÌ»ç¶ûº¸À°Æ÷ÅÐ
º£À̺ñ¿ùµå ¾î¸°ÀÌÁý
ÆÄÁÖ±³À°¹®È­È¸°ü
ÆäÀÌÁö À§·Î À̵¿